Stowarzyszenie Pomocy Szkole w Cielczy

STATUT
STOWARZYSZENIA POMOCY SZKOLE W CIELCZY

Spis rozdziałów:

ROZDZIAŁ I
Postanowienia ogólne
1.	Stowarzyszenie nosi nazwę: Stowarzyszenie Pomocy Szkole w Cielczy, zwane dalej SPS w Cielczy lub Stowarzyszeniem.
2.	Stowarzyszenie działa na podstawie Ustawy z dnia 7 kwietnia 1989 r. - prawo o stowarzyszeniach (Dz. U. nr 20, poz. 104 z późniejszymi zmianami), a także niniejszego Statutu.
3.	Siedzibą SPS w Cielczy jest miejscowość Cielcza, gmina Jarocin, województwo wielkopolskie. Terenem działania SPS w Cielczy jest gmina Jarocin, a w szczególności miejscowość Cielcza.
4.	Stowarzyszenie Pomocy Szkole w Cielczy posiada osobowość prawną.
5.	Działalność Stowarzyszenia opiera się na działalności społecznej jej członków. Do prowadzenia swoich spraw może zatrudniać pracowników.
NA GÓRĘ
ROZDZIAŁ II
Cele i sposoby działania
6.	Celem działalności Stowarzyszenia jest:
	a)	wspieranie wszechstronnego rozwoju edukacyjnego, psychicznego, kulturalnego, fizycznego, społecznego i patriotycznego dzieci i młodzieży,
	b)	współdziałanie w kształtowaniu oblicza wsi Cielcza oraz jej promocja.
6a.	Cele wymienione w pkt 6 Stowarzyszenie realizuje poprzez:
	a)	propagowanie idei pomocy szkole w środowisku, tzn. w obwodzie szkoły w Cielczy,
	b)	organizację i prowadzenie szkoły podstawowej i gimnazjum,
	c)	prowadzenie szkoleń i kursów edukacyjnych,
	d)	organizowanie zawodów sportowych, imprez kulturalnych i innych uroczystości celem zintegrowania środowiska, w którym pracuje szkoła,
	e)	współudział w organizacji zabaw szkolnych dla uczniów i rodziców oraz dorocznego festynu szkolnego,
	f)	współpracę z miejscowymi organizacjami środowiskowymi, a w szczególności z LZS w Cielczy, OSP w Cielczy, KGW w Cielczy w zakresie spraw związanych z działalnością szkoły,
	g)	pozyskiwanie sponsorów wspierających działalność Stowarzyszenia,
	h)	wspomaganie materialne kół zainteresowań i organizacji uczniowskich działających w szkole,
	i)	współdziałanie z władzami oświatowymi i samorządowymi celem poprawy efektywności pracy szkoły,
	j)	organizację wypoczynku zimowego i letniego dla dzieci i młodzieży (obozy, kolonie, półkolonie, wycieczki i inne),
	k)	prowadzenie świetlicy opiekuńczo-wychowawczej,
	l)	występowanie do władz samorządowych gminy, powiatu, województwa oraz do MEN, a także do różnych fundacji o dotację na realizację celów statutowych.
NA GÓRĘ
ROZDZIAŁ III
Członkowie, ich prawa i obowiązki
7.	Członkami SPS w Cielczy mogą być osoby fizyczne, mające pełną zdolność do czynności prawnych i nie pozbawione praw publicznych, małoletni za zgodą przedstawicieli ustawowych i osoby prawne z wyjątkiem osób wymienionych w art. 44 ustawy z 7.04.1989 r. - Prawo o stowarzyszeniach (Dz.U. nr 20 z 10.04.1989 r.).
8.	Przyjęcie w poczet członków następuje na podstawie uchwały Zarządu SPS w Cielczy, po złożeniu przez osobę zainteresowaną pisemnej deklaracji.
9.	Członkowie Stowarzyszenia dzielą się na członków:
	a)	czynnych,
	b)	wspierających,
	c)	honorowych.
10.	Członkiem czynnym może być osoba, która aktywnie uczestniczy w wykonywaniu postanowień Statutu i opłaca składkę członkowską.
11.	Członkiem wspierającym może być osoba fizyczna lub prawna współdziałająca w rozwoju Stowarzyszenia, wspomagająca finansowo bądź w innej formie jego działalność.
12.	Członek wspierający - osoba fizyczna, a w przypadku osoby prawnej jej przedstawiciel ma prawo:
	a)	uczestniczyć w walnym zebraniu SPS w Cielczy i być wybieranym do jego władz,
	b)	korzystać z urządzeń i sprzętu będącego własnością Stowarzyszenia.
13.	Członkiem honorowym może zostać członek Stowarzyszenia szczególnie zasłużony dla realizacji celów statutowych. Godność członka honorowego nadaje Walne Zebranie. Członkowie honorowi nie muszą opłacać składek członkowskich.
14.	Członkowie czynni i honorowi mają prawo:
	a)	wybierać i być wybieranymi do władz Stowarzyszenia,
	b)	uczestniczyć w Walnym Zebraniu z prawem głosu,
	c)	wysuwać postulaty i wnioski wobec władz Stowarzyszenia,
	d)	korzystać z urządzeń i sprzętu będącego własnością Stowarzyszenia.
15.	Do obowiązków członka czynnego należy:
	a)	aktywnie uczestniczyć w działalności Stowarzyszenia,
	b)	przestrzegać postanowień Statutu Stowarzyszenia,
	c)	regularnie płacić składki członkowskie.
16.	Członkostwo ustaje na skutek:
	a)	dobrowolnego wystąpienia ze Stowarzyszenia,
	b)	wykluczenia przez Walne Zebranie z powodu prowadzenia działalności sprzecznej z postanowieniami Statutu,
	c)	likwidacji Stowarzyszenia,
	d)	śmierci członka,
	e)	likwidacji osoby prawnej będącej członkiem wspierającym.
17.	Osoba skreślona z listy członków zobowiązana jest zwrócić powierzone jej przedmioty i dokumentację będącą własnością Stowarzyszenia.
NA GÓRĘ
ROZDZIAŁ IV
Władze Stowarzyszenia
18.	Władzami Stowarzyszenia Pomocy Szkole w Cielczy są:
	a)	Walne Zebranie Członków,
	b)	Zarząd,
	c)	Komisja Rewizyjna.
19.	Walne Zebranie jest najwyższą władzą Stowarzyszenia. Walne Zebranie może być zwyczajne lub nadzwyczajne. Walne Zebranie wybiera spośród siebie 3 członków Zarządu i 3 członków Komisji Rewizyjnej. W skład wymienionych organów muszą wchodzić osoby o pełnej zdolności do czynności prawnej.
20.	Do kompetencji Walnego Zebrania należy:
	a)	podejmowanie uchwał o zmianach i rozwiązaniu SPS w Cielczy,
	b)	rozpatrywanie i zatwierdzanie sprawozdania Zarządu i Komisji Rewizyjnej z ich działalności,
	c)	uchwalanie planu działalności i budżetu SPS w Cielczy,
	d)	podejmowanie uchwał w sprawie udzielenia absolutorium dla ustępującego Zarządu na wniosek Komisji Rewizyjnej,
	e)	rozpatrywanie odwołań od decyzji Zarządu oraz innych spraw i wniosków zgłoszonych przez członków Stowarzyszenia,
	f)	podejmowanie uchwał o przyjęciu osób prawnych jako członków Stowarzyszenia,
	g)	podejmowanie uchwał w sprawie nabycia i zbycia środków trwałych,
	h)	podejmowanie uchwał w sprawach przyjmowania zapisów oraz darowizn,
	i)	wybieranie i delegowanie przedstawicieli Stowarzyszenia do kontaktów z organami państwowymi i samorządowymi,
	j)	ustalenie wysokości składki członkowskiej oraz podejmowanie decyzji o jej zmianie.
21.	Przebieg Walnego Zebrania oraz podjęte na nim uchwały wpisuje się do księgi protokołów.
22.	Zwyczajne Walne Zebranie sprawozdawczo-wyborcze organizowane jest raz na 5 lat, a sprawozdawcze raz na rok.
23.	Zwyczajne Walne Zebranie zwoływane jest przez Zarząd, który zawiadamia członków o terminie, miejscu i tematyce obrad, co najmniej 7 dni przez terminem zebrania.
24.	Nadzwyczajne Walne Zebranie zwoływane jest przez Zarząd Stowarzyszenia:
	a)	z własnej inicjatywy,
	b)	na żądanie Komisji Rewizyjnej,
	c)	na żądanie ½ liczby członków Stowarzyszenia.
25.	Nadzwyczajne Walne Zebranie zwoływane jest przez Zarząd najpóźniej w terminie 21 dni od dnia podjęcia uchwały przez Zarząd lub otrzymania żądania.
26.	Do ważności uchwał Walnego Zebrania konieczna jest obecność co najmniej połowy członków uprawnionych do głosowania. Uchwały Walnego Zebrania zapadają zwykłą większością głosów. W razie równości głosów decyduje głos przewodniczącego.
27.	W przypadku nie odbycia się Walnego Zebrania w pierwszym wyznaczonym terminie z powodu braku wymaganej liczby członków, Zarząd jest zobowiązany przed upływem 14 dni zwołać ponowne Walne Zebranie według tego samego porządku obrad. Walne Zebranie w drugim terminie podejmuje uchwały bez względu na liczbę obecnych członków, z wyjątkiem uchwały w sprawach nabycia i zbycia nieruchomości, rozwiązania Stowarzyszenia i zmian w Statucie.
28.	Wybory do władz Stowarzyszenia następują w głosowaniu tajnym lub jawnym, w zależności od decyzji Walnego Zebrania Członków.
29.	Zarząd wybiera ze swego grona Prezesa Stowarzyszenia, Wiceprezesa i Skarbnika.
30.	Do zadań Zarządu należy:
	a)	reprezentowanie interesów Stowarzyszenia,
	b)	realizowanie uchwał i wytycznych Walnego Zebrania Członków,
	c)	zwoływanie Walnego Zebrania,
	d)	informowanie sądu rejestrowego o swoim składzie, miejscu zamieszkania członków, a także o adresie siedziby Stowarzyszenia najpóźniej w ciągu jednego miesiąca od momentu wyboru lub wprowadzenia zmian,
	e)	niezwłoczne zawiadomienie sądu rejestrowego o zmianie Statutu,
	f)	udzielanie wyjaśnień organom państwowym upoważnionym z mocy prawa do kontroli,
	g)	opracowanie rocznych planów działalności i budżetu oraz składanie sprawozdań z ich wykonania Walnemu Zebraniu,
	h)	zaciąganie w imieniu Stowarzyszenia zobowiązań finansowych,
	i)	przyjmowanie i skreślanie z listy członków Stowarzyszenia,
	j)	rozstrzyganie spraw między członkami, wynikającymi z ich przynależności do Stowarzyszenia,
	k)	wykonywanie innych zadań wynikających z postanowień Statutu i bieżących potrzeb Stowarzyszenia, a nie zastrzeżonych do kompetencji Walnego Zebrania,
	l)	zatrudnianie dyrektora Zespołu Szkół, zwanego dalej Dyrektorem,
	ł)	zatrudnianie, na wniosek Dyrektora, pracowników Zespołu Szkół,
	m)	rozliczanie uzyskanych funduszy i dotacji.
31.	Prezes Zarządu reprezentuje Stowarzyszenie na zewnątrz i kieruje pracą Zarządu.
32.	Posiedzenia Zarządu odbywają się według potrzeb, uchwały Zarządu podejmowane są zwykłą większością głosów.
33.	Umowy, akty oraz pełnomocnictwa i dokumenty podpisują w imieniu Stowarzyszenia Prezes i Skarbnik.
34.	Komisja Rewizyjna jest organem kontrolnym Stowarzyszenia i do jej zadali należy:
	a)	przeprowadzenie co najmniej raz w roku kontroli całokształtu działalności statutowej Stowarzyszenia, ze szczególnym uwzględnieniem gospodarki finansowej i opłacania składek członkowskich,
	b)	składanie przed Walnym Zebraniem sprawozdania z przeprowadzonej kontroli wraz z oceną działalności Stowarzyszenia,
	c)	przedstawienie Zarządowi uwag i wniosków dotyczących jego działalności,
	d)	wnioskowanie o udzielenie lub nie udzielenie absolutorium ustępującemu Zarządowi.
35.	Komisja Rewizyjna wybiera ze swojego grona przewodniczącego.
36.	Członkowie Komisji Rewizyjnej mogą brać udział w posiedzeniach Zarządu z głosem doradczym.
37.	Komisja Rewizyjna nie może dokonywać zmian w swoim składzie.
38.	Członkowie Komisji Rewizyjnej mają dostęp do wszelkiej dokumentacji Stowarzyszania.
NA GÓRĘ
ROZDZIAŁ V
Majątek i fundusze Stowarzyszenia
39.	Majątek stanowią nieruchomości, ruchomości oraz fundusze. Na fundusze Stowarzyszenia składają się:
	a)	dotacje,
	b)	darowizny,
	c)	odsetki od wkładów zgromadzonych na rachunkach bankowych,
	d)	składki członkowskie,
	e)	subwencje oświatowe na prowadzenie szkoły,
	f)	inne wpływy.
40.	Stowarzyszenie może prowadzić działalność gospodarczą według ogólnych zasad określonych w odrębnych przepisach. Dochód z działalności gospodarczej i uzyskane fundusze służą realizacji celów statutowych i nie mogą być przeznaczone na podział między członkami Stowarzyszenia.
NA GÓRĘ
ROZDZIAŁ VI
Zmiany Statutu i rozwiązanie Stowarzyszenia
41.	Zmiany Statutu i rozwiązanie Stowarzyszenia uchwala Walne Zebranie zgodnie z pkt 26 niniejszego Statutu.
42.	Wniosek o rozwiązanie Stowarzyszenia, względnie o zmianę Statutu może składać Zarząd z własnej inicjatywy lub na zgłoszone mu żądanie co najmniej ½ liczby członków.
43.	Zawiadomienie członków Stowarzyszenia o terminie Walnego Zebrania, na którym ma być rozpatrywany wniosek w sprawie rozwiązania Stowarzyszenia, powinno być doręczone członkom co najmniej na 30 dni przed terminem zebrania.
44.	W razie rozwiązania Stowarzyszenia, Walne Zebranie wyznacza 3-osobową Komisję Likwidacyjną. W przypadku niemożności zwołania Walnego Zebrania Komisję Likwidacyjną wyznacza organ rejestrowy.
45.	Podejmując uchwałę o rozwiązaniu Stowarzyszenia Walne Zebranie Członków określa sposób jego likwidacji oraz przeznaczenie majątku.
NA GÓRĘ

Statut w powyższym brzmieniu przyjęto w dniu 16.09.2011 r. uchwałą Walnego Zebrania Członków Stowarzyszenia Pomocy Szkole w Cielczy.

Zarząd

Stowarzyszenie Pomocy Szkole w Cielczy - Statut